3 - Le but du noyau pervers.
Nous l'avons vu, le but n'est pas de prendre le pouvoir directement, mais de jouir par la prédation sur les employés. C'est un point capital à retenir. Le noyau ne veut pas le pouvoir mais il veut GÂCHER la création des employés. Les membres du noyau sont donc constitués de personnes extrêmement ENVIEUSES de ce qui est créatif (et qui leur fait défaut) ; c'est pour cela que cette envie génère chez eux la prédation et la destruction de toutes initiatives intelligentes des employés, initiatives intelligentes qu'ils ne supportent pas, car la réussite équivaut pour eux à l'autonomie de leur proie et en miroir cela les renvoie surtout à leur médiocrité.
Autre point non négligeable : les membres du noyau pervers s'attirent uniquement car ils ont les mêmes intérêts. Ils peuvent donc ne pas se supporter en terme de caractère, mais leurs intérêts communs tissera entres eux une loyauté sans faille, aussi bien dans leur réussite que dans leur chute à venir.
Réflexion s'appuyant sur les travaux de Kohut, Klein et Racamier.
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